SANIDAD // DENUNCIAN REPRESIÓN EN EL MAYOR HOSPITAL GADITANO
Posible suspensión de empleo para tres sindicalistas en Cádiz

Al cierre de esta edición, estaba
pendiente de resolverse la demanda
de suspensión de empleo y sueldo
para tres trabajadores del hospital
público gaditano ‘Puerta del
Mar’ por “faltas graves”. Las denuncias
van desde pegar carteles y
hacer pintadas reivindicativas en
zonas no autorizadas hasta supuestas
descalificaciones a un superior
y a un encargado de seguridad.

20/02/06 · 23:17
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Al cierre de esta edición, estaba
pendiente de resolverse la demanda
de suspensión de empleo y sueldo
para tres trabajadores del hospital
público gaditano ‘Puerta del
Mar’ por “faltas graves”. Las denuncias
van desde pegar carteles y
hacer pintadas reivindicativas en
zonas no autorizadas hasta supuestas
descalificaciones a un superior
y a un encargado de seguridad.

Los afectados son dos miembros
de la junta de personal del centro
(el equivalente al comité de empresa)
pertenecientes al sindicato
Autonomía Obrera y un delegado
de CGT. Las sanciones alcanzan el
año de suspensión de empleo y
sueldo para José Martínez, presidente
de la junta de personal, seis
meses para José Manuel Casas,
también miembro de la junta, y dos
meses sin empleo ni sueldo para
Pedro Ragel. Los trabajadores daban
por seguro el visto bueno por
parte de la Gerencia a la propuesta
de sanciones, seis meses después
de que se iniciaran los expedientes.

Según ha declarado a este periódico
uno de los expedientados,
José Martínez, la denuncia “es el
culmen de una fuerte represión por
representar un sindicalismo de lucha”.
El ‘Puerta del Mar’ es un centro
atípico en cuanto a su representación
sindical, pues la lista más votada
es la de Autonomía Obrera,
sindicato nacido hace años de una
escisión de Comisiones Obreras.

Dicho centro sufre una política
de reducción de personal y de
contratación que es motivo de crítica
permanente por parte de la
representación de Autonomía Obrera
y CGT. En cuatro años, la
plantilla ha pasado de 2.700 a
aproximadamente 2.300 empleados,
en medio de una “eventualidad
extrema”, en palabras de Martínez.
“En este tiempo en ningún
momento la Gerencia ha querido
dialogar con nosotros”,

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